耕耘结硕果 奋进再启航|洛阳东方理工实验学校召开2024-2025学年第一学期全体教职工大会
在这金秋送爽,丹桂飘香,充满希望与憧憬的季节里,学校召开了2024-2025学年上学期期初全体教职工大会。大会为学校新学期的新发展照亮了前行的道路,奏响了奋勇拼搏的激昂乐章。
本次大会在学校报告厅举行,朱宇主持会议。
会议第一项,洛阳东方理工实验学校举办者臧惠林先生发表了讲话。
一、我是一切的根源。你的思维方式决定了你的行为模式,你的行为模式又决定着事情的最终结果。当我们在工作过程中遇到困难时,不妨先静下来思考一下,是工作的问题还是自己的问题,如果我们不从心理上调整自己,即使换一万份工作,也不会有所改观。心若改变——你的态度跟着改变;态度改变——你的习惯跟着改变;习惯改变——你的性格跟着改变;性格改变——你的人生跟着改变。“我”是一切的根源,要求我们勇于承担责任。
二、没有人可以回到过去,但所有人,都可以从现在开始。无法改变过去,但可以从现在开始重塑人生。过去的经历是成长的基石,我们应汲取智慧并珍视教训。关注内心需求和愿望,勇敢面对弱点并欣赏优点。同时关心他人和社会,珍惜时间创造精彩人生。
三、不要停止读书,多读书,读好书。读书的意义是使人虚心,较通达,不固陋,不偏执。人一定要时时读书,不然便会鄙吝顽腐,顽见俗见生满身上,一个人的落伍、迂腐,就是不肯时时读书所致。只有在不断阅读的过程中,修心养性,才能摆脱鄙俗和顽固。这世间,没有谁的生活没有烦恼,只有读书是最好的解药。
会议第二项,新入职教师自我介绍。强校先强师,15位新教师的加入,为学校教师队伍的优化,学校未来的可持续发展注入了新动能。
会议第三项,学校各部门领导汇报新学期工作计划。
顾问赵永做新学期工作部署。赵顾问介绍了新学期的新变化,明确了新学期、新政策、新背景下的学校发展方向,坚持推进学校特色品牌建设。赵顾问强调:
一、任何人都有梦想。美好的生活,健康的身体,舒心的工作,能体现自己的价值,成就感,被需要、被尊重有尊严。
二、把饭碗端在自己手里。每一个人的优点长处能决定一个人的活法,同时每一人的弱点短板也会决定一个人的死法(失败),所以我们工作中生活中都要扬长避短,放大自己的优点长处。
三、问题要指向自己。不埋怨,不报怨,“我是一切的根源”应成为东方理工实验学校的认知文化。
四、做为一名合格的教师必须要做到“两基、五胜任、两会”。
两基:扎实的基础知识,基本教育教学能力。
五胜任:胜任学科教学、胜任教研会组题命题、胜任选修课教学、胜任指导研究性学习、胜任班主任工作。
两会:会指导学生进行有效高效自主学习(一切有效高效的学习都源于学生自主到自觉的学习体验和认知的改变提升),会运用心理学知识指导、调整学生的状态(激发内驱力,控制情绪)。学校的梦想激发讲堂起得也是这样作用,新学期要把它发扬光大。
最后,他希望所有的员工珍惜我们所拥有的工作和岗位,齐心协力让洛阳东方理工实验学校变得更好更强,走得更远。每个人都带着梦想活出光彩,活出圆满。
教师发展中心主任朱利国深刻认识到教师考核评价制度对于提升教学质量、激发教师潜能的重要性。他参与并主导了教师考核评价制度的修订与完善工作,确保制度既符合教育教学的客观规律,又能有效激发教师的积极性和创造力。教务处将继续在朱利国主任的领导下,坚持问题导向和结果导向,不断探索更加科学、合理、有效的教师考核评价制度,为学校的可持续发展和教育教学质量的持续提升提供有力保障。
政教处主任王高峰以“班主任工作量化考核实施细则”为主题,为我们绘制了一幅清晰的德育工作蓝图。此次任务布置不仅体现了学校对德育工作的高度重视,也彰显了王高峰主任在方法创新的领导力。
我们相信,在学校的引领、指导下,我校全体教师,必定以拼搏的勇气、迎难而上的决心、奋勇向前的斗志,投入新学期的工作。不负时代,不负重托,将自身成长与学校发展同频共振,以提高质量为目标,以扩大优势为动力,以补齐弱项为关键,全面助力学校高质量发展,共同创造学校更加辉煌的未来!